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每個企業都應該擁有自己的VI體系，視覺標識是企業文化的核心。企業VI是公司的視覺標識也是企業文化核心，是公司企業精神的凝聚，很多企業都有著自己完善的VI理念。在設計中需要將公司的優勢、理念濃縮在其中，色彩與材質的選擇在符合企業格調的前提下盡可能突出。
企業文化具有唯一性，辦公裝飾設計也是不可復制的，不同行業、領域的辦公空間有不同的特點，需要根據區域功能與使用者職務的不同進行相應調整，因地制宜。所以這也要求設計師要對公司的文化內涵做好相關了解。充分了解企業的類型以及企業的文化后，才能夠設計出反映企業文化及內涵的辦公空間。
企業文化可以說是企業的靈魂，重視企業文化的建設有利于企業的發展，更有利于提升企業的文化內涵。企業經歷創立、擴張、成熟、整合和蛻變等各個階段后，企業文化不斷升華，而企業的發展歷程與獲得的榮譽等種種共同塑造出企業形象，而我們的辦公空間，其實正是一個企業形象的縮影。


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